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Pitches. Wochenendarbeit. Kunden-Launen.
Cholerische Feldherren mit Ego-Problem.
Wenn du das kennst – und bewusst hinter dir lassen willst – lies weiter. Wir sind das Marketingteam von illerSENIO.
Und ja: Altenpflege hat nicht den größten Sexappeal. Aber lieblos gemachte Websites, austauschbarer Content und digitales Marketing ohne Substanz finden wir ehrlich gesagt noch unattraktiver. Wer wir sind:
Seit über 50 Jahren verbessern wir die Lebensqualität von Menschen im Alter – in der Pflege, im Wohnen, in der Versorgung. Heute sind wir:
Komplettanbieter für nahezu alle Pflege- und Wohnformen erfolgreicher Projektentwickler innovativer Senioren-Wohnquartiere ein Unternehmen, das digitales Marketing nicht als Selbstzweck betreibt, sondern als Werkzeug für Verständlichkeit, Vertrauen und Wirkung Wir orientieren uns nicht an kurzfristigen Trends, sondern an dem, was langfristig trägt. Was du bei uns nicht findest
❌ Websites, die nur gut aussehen, aber nichts können
❌ Social Media um der Reichweite willen
❌ Agentur-Pingpong und endlose Freigabeschleifen
❌ Wochenendarbeit
❌ hektisches Feature-Nachbauen ohne Sinn Was du bei uns findest
✔️ Sinn statt Söldnertum
✔️ Digitale Projekte mit echtem Anspruch
✔️ Verlässliche Arbeitszeiten & Stabilität
✔️ Freiheit, Gestaltung, Inhalt und Technik zusammenzudenken
✔️ Eine offene Feedbackkultur
✔️ Benefits, die wirklich etwas verändern (u. a. Gesundheitskonzept, echte Work-Life-Balance) Die meisten rechnen bei uns mit Pflegeheim-Atmosphäre. Bekommen aber Arbeitsräume, auf die manche Agentur neidisch wäre. Digitales Arbeiten bei illerSENIO heißt Du arbeitest inhouse, aber an sehr unterschiedlichen digitalen Themen: Webdesign & Gestaltung moderner Websites
Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Webauftritte
Web-Programmierung (praxisnah, kein Full-Stack-Zirkus)
Social Media Redaktion & Content Creation
Digitale Inhalte für Pflege, Wohnen, Projekte & Arbeitgebermarke
Du bringst Design, Technik und Inhalte sinnvoll zusammen –
ohne Silodenken, ohne Agentur-Stress. Wen wir suchen
Menschen mit Schwerpunkt oder starker Affinität zu:
Webdesign & Web-Umsetzung
Web-Programmierung
Social Media & Content Creation
UX-Denken ist willkommen – aber kein Muss.
Vollzeit oder Teilzeit – beides möglich. Noch ein Wort zur Stelle
Wir schreiben bewusst mehrere Rollen und Arbeitszeitmodelle aus.
Nicht, weil wir uns nicht entscheiden können – sondern weil wir überzeugt sind,
dass gute Teams nicht nach Jobtiteln entstehen, sondern nach Menschen.
Ob dein Schwerpunkt stärker in Web, Content oder Social liegt,
klären wir gemeinsam – abhängig davon, wie gut es fachlich und menschlich passt. |
