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Ihre Aufgaben - Gestaltung und Weiterentwicklung der internen und externen Kommunikation – von Social Media über Intranet bis zur Pressearbeit
- Erstellung hochwertiger Inhalte für Broschüren, Website, Präsentationen und interne Medien
- Eigenständige Produktion von Content – von der Konzeption über Fotografie und Bildbearbeitung bis zur Veröffentlichung auf digitalen Kanälen
- Redaktionelle Aufbereitung von Interviews, Reportagen und Fachthemen für unterschiedliche Kanäle
- Betreuung der Social-Media-Kanäle sowie der Unternehmenswebsite inkl. Content-Planung und -Erstellung
- Planung, Steuerung und Optimierung von SEO- und SEA-Maßnahmen (z.B. Google Ads, Keyword-Strategien) sowie Analyse relevanter Performance-Daten (z.B. Matomo, Social KPIs)
Ihre Qualifikationen - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL, Kommunikationswissenschaften, Online Marketing oder vergleichbare Aus- / Weiterbildung
- Fundierte Berufserfahrung im Marketing und/oder Agenturumfeld
- Ausgezeichnetes Sprachgefühl, Textsicherheit und ein sicheres Gespür für unterschiedliche Zielgruppen und Tonalitäten
- Fundierte Kenntnisse in SEO, SEA, Google Ads, Google Analytics und Performance-Analyse
- Sicherer Umgang mit CMS-Systemen (Typo3 oder WordPress), Adobe CC (InDesign, Photoshop) sowie Social Media Tools
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisationsgeschick, Eigeninitiative sowie die Bereitschaft, perspektivisch auch Führungsverantwortung innerhalb des Bereichs zu übernehmen
Was wir bieten - Mit Energie in die Zukunft! – Arbeiten Sie an innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich Energiewirtschaft und Anlagenbau.
- Eigenverantwortung & flache Hierarchien – Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben.
- Attraktive Benefits – Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m.
- Teamgeist & klare Werte – Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das auf Zusammenhalt, Respekt und Nachhaltigkeit setzt. Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können.
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