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Wen wir suchen.
Eine:n technische:n Content-&Supportmanager:in (m/w/d) für Hamburg – nicht zwingend aus Hamburg. Ab morgen. Lieber heute, Vollzeit oder Teilzeit. Wir sind offen für alles. Wer wir sind.
Wir sind eine inhabergeführte Kommunikationsagentur mit digitalen Wurzeln und über 300 Mitarbeiter:innen an sechs Standorten. Gegründet 2004. Weit, weit im Osten. Du findest uns nun in Berlin, Dresden, Hamburg, Düsseldorf, Stuttgart und Gütersloh. Unsere Kund:innen: Von Ministerien und Verbänden, über Hidden Champions bis zu den Leuchttürmen der deutschen Wirtschaft. Wir sind in der Konzeption, Kreation, Redaktion, Organisation und Entwicklung zuhause und entwickeln für unsere Kund:innen Kampagnen, digitale Plattformen und redaktionelle Konzepte. Wir betreuen sie in Phasen des Wandels oder akuten Krisen. Ressourcenmangel ist zudem Vorreiter bei New Work und allen Fragen von Gleichstellung und Diversity. Wir sind Erstunterzeichner des AD-GIRL Manifestes und aktives Mitglied in allen relevanten Branchenverbänden. In Hamburg kommt die Kommunikation von Norden. Mal mit Stechzirkel, mal mit GPS – immer auf den Punkt. Außer der Regen, der kommt von allen Seiten.
Was wir bieten.
Nette Kollegen. Flache Hierarchien. Lockere Leute. Faire Vergütung. Flexible Arbeitszeiten. Fortbildungen. Hunde (wenn man wieder in die Agentur kann). Was zu tun ist.
Bereitgestellte Inhalte auf über 90 Websites unserer Kunden einbauen, prüfen, organisieren und aktualisieren.
Anpassung von Bilddateien via CMS-Built-in Cropping (z.B. Änderung von Größen und Bildausschnitten.
Weitere technische Tools einsetzen (u.a. GA, GmB, uberall). Wichtig: Wir zeigen dir auch wie du diese nutzt.
Als Schnittstelle mit den Content-Delivery Kanälen (Kunde, Redaktion intern und extern) die Umsetzung und Timings abstimmen und inkl. Qualität im Auge behalten
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Was du mitbringst.
Erfahrung mit Typo3 oder einem anderen CMS und vielleicht auch mit dem Arbeiten mit einem Ticketsystem. Oder du hast ein technisch-digitales Grundverständnis, denn ambitionierte Quer- oder Wiedereinsteiger, die eine browserbasierte Software als neue Herausforderung sehen, finden wir auch spannend.
Du bist sorgfältig und hast eine strukturierte Arbeitsweise – und behältst auch den Überblick, wenn es mal höher hergeht.
Du nimmst von einem externen User/Kunden auch mal telefonische Anfragen entgegen – dabei löst du sein Problem direkt oder findest in unserer FAQ heraus wer oder was ihm hilft und rufst ihn dafür bei Bedarf auch an. Außerdem bringst du mit:
Technisches Grundverständnis oder keine Angst vorm „System.
Du bist offen und flexibel für neue Aufgaben, die in kleinen Teams auch mal anfallen oder sich ändern können.
Eventuell erste Erfahrungen mit Ticketrouting und der Analyse von Kunden-Tasks: is it a bug or a feature …
Die richtige Portion Dienstleistungsmentalität. Was, wenn’s passt?
Dann sollten wir uns kennenlernen!
Wir freuen uns über jede Bewerbung von qualifizierten Menschen. Jeder geschlechtlichen und sexuellen Identität. Jeden Alters. Von Bewerbenden mit Migrationshintergrund. Menschen mit Behinderungen. Alle sind bei uns gleichermaßen willkommen.
Schick uns gerne deine Bewerbungsunterlagen und lass uns wissen, wann du frühestens einsteigen kannst und wie deine Gehaltsvorstellungen sind. Wir freuen uns auf dich. |
