Job description |
DEINE AUFGABEN - Gestaltung, Umsetzung, Pflege und Weiterentwicklung von unseren Printmedien (Packagings, Etiketten, Postcards, Booklets, etc.)
- Erstellung von Grafiken/Designs für den Printbereich und für unsere digitalen Kanäle (Website, Amazon-Listings, Social Media-Profile, etc.)
- Bildbearbeitung und Bildoptimierung (digital/print)
- Layout, Satz, Reinzeichnung, inkl. Druckausgabe und Produktionsbetreuung (digital/print)
- Gestaltung von Online-Kampagnen
DEINE QUALIFIKATION - Student/Auszubildende (m/w/d) in einem relevanten Studiengang (z. B.
Grafikdesign, Kommunikationsdesign, Illustration, oder vergleichbare Richtung)
- Sehr gutes Verständnis von Branding und Corporate Design
- Sicherer Umgang mit der Adobe Creative Suite (v. a. InDesign, Photoshop, Illustrator)
- Know-How in der Druckvorstufe
- Erfahrung mit gängigen Office-Tools und optimalerweise mit Google Workspace
- Kreativität, Experimentierfreude und Freude am Gestalten
- Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Du bist motiviert, pro-aktiv und übernimmst die Verantwortung für deine Ergebnisse.
- Idealerweise bringst du ein Faible für Genuss- und Lifestyle-Produkte mit.
DEINE BENEFITS - Gute Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Übernahme-Option!
- Push Deine Karriere! Deine Arbeit ist relevant und hat eine direkte Auswirkung. Wir bieten dir viele Einblicke in verschiedene Bereiche der Produktentwicklung,
- Gestaltung und Vermarktung. Wir fördern kreatives, freies und eigenverantwortliches Arbeiten, damit Du dich persönlich und fachlich weiterentwickeln kannst.
- Internationale Erfahrung: Deine Arbeit ist global – unsere Produkte gehören auf jeden Kontinent. Aktuell liegt der Fokus auf Europa und Nordamerika, aber auch Asien und Lateinamerika sind auf der Roadmap.
- Berliner Start-up-Benefits: Du erhältst einen Arbeitsplatz in einem 250qm Loft-Büro mit Dachterrasse in Kreuzberg; gratis Getränke / Snacks; MacBook; ebenso ist
- Home-Office möglich; Weiterbildungsmöglichkeiten; Team Events und -reisen …
- Moderne Unternehmenskultur: Wir arbeiten lieber smart als zu hart; wir haben keinen Platz für Ellenbogen-Mentalität, sondern fördern uns gegenseitig; Offenheit & Respekt sind die Basis unseres gemeinsamen Umgangs.
|